Wenn Sie theoretische Abhandlungen zum Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz hören wollen, sind Sie hier fehl am Platz. Dieses Seminar verfolgt einen ausschließlich praxisorientierten Ansatz. Fernab jeglicher Theorie sollen die von den Teilnehmern selbst mitgebrachten Problemstellungen aus dem Spitalsalltag behandelt werden. Gerade auch der Verknüpfung – aber auch den Differenzen – zwischen Arbeitszeit- und Gehaltsverrechnung soll Raum gewidmet werden.
Zielgruppe:
alle Spitalsärzte, vor allem auch leitende Ärzte, Dienstplangestalter oder einfach nur „Betroffene“
Inhalte:
- Arbeitszeit – was zählt (nicht) dazu?
- Verantwortlich Beauftragte - was ist das?
- Grenzen der Arbeitszeit
- Ruhezeiten – Wochenruhe – Arbeitspausen
- Behandlung von Fehlzeiten (Urlaub, Krankenstand,..)
- Rufbereitschaft und Arbeitszeit
- Betriebsvereinbarungen
- wer ist für Einhaltung verantwortlich?
- Zusammenhang Arbeitszeit, Arbeitsruhe, Gehalt
Methode:
Vortrag und Aufarbeitung von Fallbeispielen der Teilnehmer in Seminarform
Die Referenten:
Mag. Nikolaus Herdega, MSc
Jurist, KAD-Stv und Leiter der Abteilung Recht im Gesundheitswesen der Ärztekammer für OÖ.; seit mehr als einem Jahrzehnt mit Arbeitsrecht im Spital praxisnahe befasst; Ausbildung zum Gesundheitsmanager an der Donau Universität Krems; Mitautor des Ärztegesetzkommentares; einschlägige Vortragstätigkeiten in vielen Bereichen des Arbeits- und Gesundheitsrechtes
Mag. Christoph Voglmair
Jurist - Stabsstelle Spitalsärzteberatung, mehrjährige Tätigkeit im Bereich Arbeitsrecht für Spitalsärzte
und Kassenangelegenheiten
